Mindenkinek joga van erőszaktól és zaklatástól mentes munkahelyi környezethez – áll a Nemzetközi Munkaügyi Világszervezet nemzetközi egyezményében, mely idén lép életbe. A reformdokumentum rögzíti, hogy a munka világában tapasztalható erőszak és zaklatás megterheli az érintett személy pszichológiai, fizikai és szexuális egészségét, méltóságát, valamint családi és társadalmi környezetét. Ily módon pszichoszociális kockázatként kezeli, amit a munkáltatóknak … Bővebben: Zaklatás a munkahelyen – ki és mi védi meg az áldozatokat?