<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>bni Archívum - Karrier Trend</title>
	<atom:link href="https://karriertrend.hu/tag/bni/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://karriertrend.hu/tag/bni/</link>
	<description>Munkád. Életed. Te.</description>
	<lastBuildDate>Tue, 01 Apr 2025 08:47:20 +0000</lastBuildDate>
	<language>hu</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.8.2</generator>

<image>
	<url>https://karriertrend.hu/wp-content/uploads/2022/02/favicon-1.png</url>
	<title>bni Archívum - Karrier Trend</title>
	<link>https://karriertrend.hu/tag/bni/</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>A globális kihívások ellenére 2025-ben is a kitörési pontokat keresik a kkv-k</title>
		<link>https://karriertrend.hu/karrier/a-globalis-kihivasok-ellenere-2025-ben-is-a-kitoresi-pontokat-keresik-a-kkv-k/</link>
					<comments>https://karriertrend.hu/karrier/a-globalis-kihivasok-ellenere-2025-ben-is-a-kitoresi-pontokat-keresik-a-kkv-k/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Tarnai Attila]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 18 Mar 2025 04:00:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Karrier]]></category>
		<category><![CDATA[bni]]></category>
		<category><![CDATA[kkv]]></category>
		<category><![CDATA[networking]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://karriertrend.hu/?p=41084</guid>

					<description><![CDATA[<p>Az elmúlt évben csak Magyarországon 55 milliárd forintnyi többletbevételt generált a világ legnagyobb networking közössége Budapest, 2025. március 17. –&#160;A 2025-ös gazdasági előrejelzések szerint a vállalkozásoknak számos kihívással kell szembenézniük: magas kamatlábak, inflációs nyomás, geopolitikai bizonytalanság és az ellátási láncok akadozása mind nehezítik a stabil növekedést. Ebben a helyzetben az üzletszerzés és a megbízható partneri-beszállítói [&#8230;]</p>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/karrier/a-globalis-kihivasok-ellenere-2025-ben-is-a-kitoresi-pontokat-keresik-a-kkv-k/">A globális kihívások ellenére 2025-ben is a kitörési pontokat keresik a kkv-k</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[
<p><em>Az elmúlt évben csak Magyarországon 55 milliárd forintnyi többletbevételt generált a világ legnagyobb networking közössége</em></p>



<p>Budapest, 2025. március 17. –<strong>&nbsp;A 2025-ös gazdasági előrejelzések szerint a vállalkozásoknak számos kihívással kell szembenézniük: magas kamatlábak, inflációs nyomás, geopolitikai bizonytalanság és az ellátási láncok akadozása mind nehezítik a stabil növekedést. Ebben a helyzetben az üzletszerzés és a megbízható partneri-beszállítói hálózat kialakítása kulcsfontosságú tényezővé és versenyelőnnyé válik – különösen a kis- és középvállalkozások számára. A cégek mintegy 82%-a ajánlások révén jut új ügyfelekhez és üzleti lehetőségekhez, ami rámutat, hogy a professzionális networking jóval többet kínál, mint új névjegykártyákat vagy közvetlen értékesítési csatornákat.</strong></p>



<p>A világ legnagyobb üzleti kapcsolatépítő szervezete, a&nbsp;<a href="https://www.bni.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">BNI</a>&nbsp;(Business Network International) éppen ebben támogatja több mint 335 000 tagját világszerte, akik csak az elmúlt évben 25,3 milliárd dolláros (nagyjából 9300 milliárd forint) forgalmat generáltak egymásnak közel 17 millió ajánláson keresztül. A sikerből kiveszi a részét a&nbsp;<a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener">BNI Magyarország</a>&nbsp;is, mely március 20-án, Budapesten tartja&nbsp;<a href="https://networkingkonferencia.hu/xvi-nemzetkozi-networking-konferencia/?fbclid=IwY2xjawIzuCpleHRuA2FlbQIxMAABHSC6nfJvPQg5JB5piUfd9e6QfkkKJdBaIXnXA5pvTO4hec6zS1YwOeSe-Q_aem_JrewJh8akwo3R23WuCkcYw#jegyek" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Nemzetközi Networking Konferenciáját</a>.</p>



<p>Az előrejelzések a világgazdaság&nbsp;<a href="https://www.oecd.org/en/about/news/press-releases/2024/12/economic-outlook-global-growth-to-remain-resilient-in-2025-and-2026-despite-significant-risks.html?utm_source=chatgpt.com" target="_blank" rel="noreferrer noopener">3,3%-os növekedésére</a>&nbsp;számítanak 2025-ben, ugyanakkor a vállalatoknak továbbra is alkalmazkodniuk kell a magas kamatkörnyezethez, az inflációs nyomáshoz, illetve a nyersanyagárak ingadozásához és a csökkenő vásárlói kereslethez. Emellett a geopolitikai feszültségek – például a legnagyobb piacok között kibontakozó kereskedelmi viszályok, valamint az európai energiaellátás bizonytalanságai – is nagy kihívást jelentenek a vállalkozások számára. A változékony és bizonytalan piaci környezetnek különösen kitettek a kis- és középvállalkozások: miközben igyekeznek a stabilitásra és a kockázatkezelésre összpontosítani, keresik azokat a kitörési pontokat, melyek hosszabb távon fenntartható növekedést és versenyképességet biztosítanak számukra. A piaci nehézségek leküzdéséhez egyre több cég a hosszú távú stratégiai együttműködésekre, partnerhálózatok kiépítésére és a kölcsönösen előnyös networking kapcsolatokra támaszkodik, és a&nbsp;<a href="https://www.bni.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">BNI nemzetközi üzleti közösség</a>&nbsp;adatai szerint a kivállalkozások mintegy 82%-a ajánlások révén jut az új üzleti lehetőségekhez.</p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>Félmillió vállalkozót hoznak össze hetente</strong></h2>



<p>A BNI-t az Egyesült Államokban alapították 40 éve, éppen recesszió idején, hogy tudásmegosztással, képzésekkel és iparági találkozókkal támogassa a professzionális, üzleti célú networkinget, mára pedig a világ 76 országában van jelen. A BNI hetente nagyjából 500&nbsp;000 vállalkozót hoz össze világszerte, ennek köszönhetően egy év alatt mintegy 17 millió ajánláson keresztül juthatnak üzleti lehetőségekhez a cégek. De hogyan működik ez valójában?&nbsp;<em>„A networkinget gyakran úgy képzelik el még maguk a vállalatok is, mint pusztán egy közvetlen értékesítési csatornát, holott ennél jóval többről van szó. Fontos a tudatosság és kölcsönösség: ha nem hosszabb távon fektetjük be az időnket és energiánkat, akkor a kialakult kapcsolatok gyorsan elkopnak, ha pedig egyoldalúan csak a saját érdekeinkre koncentrálunk, abból valóban csak egy-két eseti együttműködés születhet. Hazai tagságunkban egy-egy vállalkozó átlagosan 25-50 valóban releváns, iparági ajánlást is generálhat a közösségen belül, ha megfelelően használja a tagsággal járó előnyöket”&nbsp;</em><strong>– mondja Avidor András, a&nbsp;</strong><a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>BNI Magyarország</strong></a><strong>&nbsp;alapítója és vezetője.</strong></p>



<p>Az üzleti kapcsolatépítés mára hazánkban is önálló, több milliárdos iparággá nőtte ki magát, a személyes találkozásokra, ajánlásokra és tudásmegosztásra épülő vállalkozói kultúra meghonosításában pedig kulcsszerepet játszott a piacvezető BNI Magyarország. A szervezet 2008 óta van jelen hazánkban, és az elmúlt másfél évtizedben több mint 1200 vállalkozás számára biztosított üzleti lehetőségeket.Egy átlagos magyar BNI-tag évente mintegy 30 millió forintos forgalomnövekedést köszönhet a szervezetnek és 5-15% közötti árbevétel növekedést realizálhat, de nem ritka ennek a többszöröse sem. A hazai tagok számára a BNI nemcsak új ügyfeleket és üzleti partnereket jelent, hanem egy olyan támogató közösséget is, amely segít a folyamatos fejlődésben: ma már elérhető egy online képzési platform és egy mobilapplikációs is, a vállalkozások személyre szabott mentorálást kaphatnak, a külföldi piacra lépésben pedig óriási segítség lehet a nemzetközi bekötöttség, a már itthon is működő&nbsp;<strong>nemzetközi angol nyelvű&nbsp;</strong>csoport. Ez a konkrét üzleti lehetőségek mellett a tudásmegosztásra is vonatkozik, legutóbbi rendezvényükre online kapcsolódott be&nbsp;<strong>Mary Kennedy Thompson, a BNI Global CEO-ja</strong>, aki több mint 30 éves tapasztalattal rendelkezik a networkingben és a franchise-iparban. A szakember, aki a Nemzetközi Franchise Szövetség elnöke is, információkat osztott meg a digitalizáció és AI szerepéről a kapcsolatépítés jövőjében, a BNI 5-10 éves távlatáról és a nemzetközi networking további lehetőségeiről, ezzel is segítve a tagokat a határokon átívelő üzletelésben.</p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>Közösségben könnyebb – még válság idején is</strong></h2>



<p><em>„A jelenlegi gazdasági környezetben különösen fontos, hogy a vállalkozások ne elszigetelten, hanem egy erős, megbízható üzleti közösség tagjaként működjenek. A BNI olyan platformot nyújt, ahol a tagok tudatosan, szervezetten és eredményesen építhetik üzleti kapcsolataikat”&nbsp;</em>– teszi hozzá Avidor András. A BNI Magyarország legfőbb célja, hogy még több vállalkozás számára tegye elérhetővé a tudatos üzleti kapcsolatépítés előnyeit, és ezzel hozzájáruljon a hazai vállalkozások stabilitásához és növekedéséhez. Azok a cégek, amelyek kihasználják a professzionális networking nyújtotta lehetőségeket, nagyobb eséllyel vészelik át a gazdasági kihívásokat, és hosszú távon sikeresebbé válhatnak. A BNI csak hazánkban közel 2400 üzleti eseményt szervez évente, ezek közül is kiemelkedik a&nbsp;<a href="https://networkingkonferencia.hu/xvi-nemzetkozi-networking-konferencia/?fbclid=IwY2xjawIzuCpleHRuA2FlbQIxMAABHSC6nfJvPQg5JB5piUfd9e6QfkkKJdBaIXnXA5pvTO4hec6zS1YwOeSe-Q_aem_JrewJh8akwo3R23WuCkcYw#jegyek" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Nemzetközi Networking Konferencia</a>, melyet idén március 20-án rendeznek Budapesten. Az esemény témája ezúttal a generációk együttműködése lesz, hiszen a Z generáció éppencsak, hogy kilépett a munkaerőpiacra, ami új perspektívákat, értékeket, egyben kihívásokat hoz magával. Ez a téma különösen aktuális a kkv-k és a nagyvállalatok számára egyaránt, mivel a sokszínűség lehetőséget teremt a tapasztalatok és az új ötletek kombinálására, hozzájárulva a versenyképesség növeléséhez a folyamatosan változó piaci környezetben.</p>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/karrier/a-globalis-kihivasok-ellenere-2025-ben-is-a-kitoresi-pontokat-keresik-a-kkv-k/">A globális kihívások ellenére 2025-ben is a kitörési pontokat keresik a kkv-k</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://karriertrend.hu/karrier/a-globalis-kihivasok-ellenere-2025-ben-is-a-kitoresi-pontokat-keresik-a-kkv-k/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Vastagon kétszámjegyű „céges inflációra” számítanak idén a vállalkozások</title>
		<link>https://karriertrend.hu/back-office/bni-szervezetfejlesztes-kieges-kkv-cegvilag/</link>
					<comments>https://karriertrend.hu/back-office/bni-szervezetfejlesztes-kieges-kkv-cegvilag/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Tarnai Attila]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 27 Jan 2024 03:35:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Back office]]></category>
		<category><![CDATA[bni]]></category>
		<category><![CDATA[cégvilág]]></category>
		<category><![CDATA[kiégés]]></category>
		<category><![CDATA[kkv]]></category>
		<category><![CDATA[szervezetfejlesztés]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://karriertrend.hu/?p=36531</guid>

					<description><![CDATA[<p>„Aki túlélte az elmúlt egy-két évet Magyarországon vállalkozóként, az igazi hősnek számít” – véli Avidor András vállalkozásfejlesztési és networking szakértő. A várakozások szerint ráadásul csak nagyon lassan jöhet ismét lendületbe a lakossági fogyasztás, a cégeket érintő infláció pedig minden bizonnyal kétszámjegyű marad idén is. Nagy kérdés, milyen kitörési lehetőségeket tudnak találni a hazai kkv-k, hogy [&#8230;]</p>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/back-office/bni-szervezetfejlesztes-kieges-kkv-cegvilag/">Vastagon kétszámjegyű „céges inflációra” számítanak idén a vállalkozások</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[
<p><strong>„Aki túlélte az elmúlt egy-két évet Magyarországon vállalkozóként, az igazi hősnek számít” – véli Avidor András vállalkozásfejlesztési és networking szakértő. A várakozások szerint ráadásul csak nagyon lassan jöhet ismét lendületbe a lakossági fogyasztás, a cégeket érintő infláció pedig minden bizonnyal kétszámjegyű marad idén is. Nagy kérdés, milyen kitörési lehetőségeket tudnak találni a hazai kkv-k, hogy kompenzálják a kihívást jelentő gazdasági környezetet, sőt, növekedni is tudjanak. Az okos vállalkozók ugyanakkor a jó gyakorlatokból inspirálódnak és a tartalékaikra támaszkodva igyekeznek egy lépéssel a piac előtt járni. Érdemes-e most külföldre kacsintgatni, hogyan lehet bővíteni az erőforrásokat kapcsolatépítéssel és miért egyre égetőbb probléma a vállalkozók körében a kiégés? A tudásmegosztásra épülő üzleti kultúrát hazánkban is meghonosító </strong><a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>BNI</strong></a><strong> összeszedte, várhatóan mire fókuszálnak a magyar kkv-k 2024-ben.</strong></p>



<p>Továbbra sem jellemzi túlzott optimizmus a hazai kis- és középvállalkozásokat <a href="https://kamaraonline.hu/javult-a-kh-kkv-bizalmi-index-a-negyedik-negyedevben/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">egy friss felmérés</a> szerint: miközben bíznak abban, hogy 2024-ben javul a munkaerőhelyzet és kedvezőbbek lesznek a vállalati hitelkamatok, továbbra is mínusz 6 ponton áll a kkv-k bizalmi indexe – különösen a szolgáltatók, valamint az ipari és kereskedelmi cégek bizonyulnak borúlátónak. <em>„Az elmúlt években nagyon jól kellett gazdálkodni a tartalékokkal, és nem csupán a pénzügyekben, hanem a kapcsolati tőke tekintetében is, beleértve a beszállítókat, munkavállalókat, hazai és külföldi üzleti partnereket. Ugyanakkor az is bebizonyosodott, hogy a magyar vállalkozók kitartóak és leleményesek, és akik nem visszavonulót fújtak, hanem inkább a bővülés lehetőségeit keresték, azok nagy előnyre tehettek szert. 2024 is a bizonytalanság éve lesz, és ilyenkor érdemes igazán kihasználni a vállalkozói kollektívákban felhalmozódott tudást és kapcsolatokat” </em>– mondja <strong>Avidor András, </strong>a <a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>BNI Magyarország</strong></a><strong> alapítója és vezetője</strong>. Az üzleti közösség tagjai a januári <a href="https://premiumsclub.com/nsc-evindito-hetvege/?fbclid=IwAR2lYMeyhuqH1tGPaEN0WTQJgN3E_M4Cd8gG0HOTm0NAPb4GhiYmjtsBBoQ" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Évtervező hétvégén</a> tekintették át a makrogazdasági kilátásokat és osztották meg egymással, milyen stratégiával készülnek a következő hónapokra.</p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>2024-ben is lehet növekedni – új terepen a magyar vállalkozások</strong></h2>



<p>A hazai kkv-k iparágtól függetlenül tapasztalják a lakossági fogyasztás visszaesésének következményeit, és bár úgy látják, nincs nagyon nagy baj, abban is biztosak, hogy ha idén javul is valamennyit a helyzet, az a megrendelések volumenében leghamarabb az év második felében lesz érzékelhető. Arra számítanak, hogy a geopolitikai konfliktusok és az ebből adódó makrogazdasági kihívások sem csitulnak a közeljövőben és bár a következő hónapokra előrejelzett inflációs adatok lényegesen kedvezőbbek, mint az elmúlt évben, a vállalkozókat valóban érintő pénzromlás mértékét továbbra is 15% körülinek becsülik. A megosztott jó gyakorlatok ugyanakkor egyértelműen azt mutatják, hogy ebben a helyzetben <strong>érdemes inkább előre menekülni, mint visszavonulni</strong>: azok a cégek, melyek <strong>új szolgáltatásokat indítottak, terméket fejlesztettek</strong> vagy éppen <strong>külföldi piacokon jelentek meg</strong>, stabil növekedéssel és hosszabb távon is fenntartható működéssel számolhattak.</p>



<figure class="wp-block-embed is-type-wp-embed is-provider-karrier-trend wp-block-embed-karrier-trend"><div class="wp-block-embed__wrapper">
<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="tBESAEelFK"><a href="https://karriertrend.hu/back-office/az-ebay-1000-dolgozojat-epiti-le-ezt-uzente-a-ceo-alkalmazottjainak/">Az eBay 1000 dolgozóját építi le &#8211; Ezt üzente a CEO alkalmazottjainak</a></blockquote><iframe class="wp-embedded-content" sandbox="allow-scripts" security="restricted"  title="&#8220;Az eBay 1000 dolgozóját építi le &#8211; Ezt üzente a CEO alkalmazottjainak&#8221; &#8212; Karrier Trend" src="https://karriertrend.hu/back-office/az-ebay-1000-dolgozojat-epiti-le-ezt-uzente-a-ceo-alkalmazottjainak/embed/#?secret=DfwnYFBpNA#?secret=tBESAEelFK" data-secret="tBESAEelFK" width="600" height="338" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no"></iframe>
</div></figure>



<p>&nbsp;<em>„A logisztikai szektorban is csomagszámcsökkenést tapasztaltunk, ugyanakkor igyekeztünk fejleszteni az értékesítést, plusz szolgáltatások eladásába fektetni, ami meg is térült. 2023-ban pedig céget alapítottunk Ausztriában is, amire egy ideje már nagy igény mutatkozott multinacionális partnereink részéről, akikkel itthon dolgoztunk együtt. Egyértelműen azt látjuk, hogy a magyar cégek maximálisan meg tudják állni a helyüket a nemzetközi piacon, hiszen minőséget kínálnak, és bár elindulni nehéz, ebben sokat segíthetnek a tudatosan ápolt üzleti kapcsolatok” </em>– mondja <strong>Demján Lehel,</strong> <strong>a Gyűjtőszállítás.hu Kft tulajdonosa.</strong></p>



<p><strong>Lányi Péter, a Solar Future System Kft. ügyvezető-tulajdonosa</strong> hozzáteszi: <em>„a környezetünkben is ezt tapasztaljuk, és nálunk is a növekedés a cél, idén szeretnénk megduplázni az árbevételünket. Ennek érdekében 2024-ben új szegmens felé nyitunk, a napelemes és hőszivattyús rendszerek telepítése mellett az ipari villanyszerelést is beépítjük a tevékenységi körünkbe, ezen aktívan dolgozunk jelenleg is. A változó viszonyok között elengedhetetlen a nyitottság, tájékozottság a saját, illetve a tágabb értelemben vett piaci viszonyok között, ennek függvényében pedig mindig készen kell állni a megújulásra, a rugalmas reagálásra.”</em></p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>Változik a szervezet, könnyen „kiég” a vállalkozó</strong></h2>



<p>Abban tehát egyetértenek a kkv-k, hogy a szervezeti agilitás, valamint a partneri kapcsolatok ápolása és a tapasztalatok megosztása nagyban segíti a piaci kihívások sikeres kezelését. A növekedés ugyanakkor óhatatlanul együtt jár a <strong>vállalati infrastruktúra fejlesztésével</strong>, hogy az egyes folyamatok nagyobb létszám és megrendelésszám esetén is transzparensek, hatékonyak és gyorsak maradhassanak.&nbsp; Ez napjainkban egyet jelent a <strong>digitalizációs törekvések</strong>kel, 2024-ben is érdemes lehet tehát felmérni a vállalati informatikai rendszereket és nemzetközi piacokra optimalizálni azokat, esetleg új területeken is gépesíteni vagy automatizálni. Emellett persze <strong>a szervezetfejlesztés is sarokköve egy ilyen üzleti lépésnek</strong>, sokan ezekben az időkben szembesülnek azzal, hogy egyszemélyes vállalkozásból céggé szükséges alakulni, vagy éppen a néhány fős szervezet bővül ki hirtelen és gyorsan. Mindez ma már kulcskérdésnek számít, hiszen a munkatársak és erőforrások hatékony alkalmazása és delegálása eldöntheti egy-egy vállalkozás sikerét.</p>



<p><em>„Ilyenkor érdemes körülnézni az üzleti kapcsolati hálóban is, és olyan stabil beszállítói kört kialakítani, akikkel biztosíthatjuk a működés folytonosságát a turbulens piaci helyzetben vagy felmérni, hogy mely folyamatokat lehetne optimálisabban megoldani kiszervezéssel. Ez a fajta cégnövekedés nagyon sok energiát igényel, ráadásul a folyamatos bizonytalanság is nagy súlyként nehezedik az alapító vállalkozókra. Nem csoda, hogy futótűzként terjed a kiégés problémája, mely súlyos esetben már lehetetlenné teszi a kiegyensúlyozott, jó teljesítményt a napi feladatokban. Ezért is fontos a belső szervezeti struktúra alapos átgondolása, melyben kell, hogy jusson tér a személyes fejlődésnek, feltöltődésnek mind a vezetők, mind a munkavállalók körében. Erre mindenképpen kiemelt figyelmet kell fordítaniuk a vállalkozásoknak 2024-ben” </em>– teszi hozzá <strong>Avidor András.</strong></p>



<p>Az évente több ezer eseményt szervező BNI 2024-ben is segíti a cégeket a tudásmegosztásban, az iparágakon belüli és iparágak között piaci ismeretek és tapasztalatok hatékony hasznosításában, valamint az üzleti kapcsolatrendszerük bővítésében a hazai és külföldi üzleti színtéren egyaránt. Március 21-tól a Nemzetközi Networking Konferencián vehetnek részt a BNI-közösség tagja, majd március 25-én érkezik a <a href="https://premiumsclub.com/next-stage-camp/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">XII. Next Stage Camp</a>, amely a festői Balin segíti a vállalkozók egymásra találását az üzleti networking terén.</p>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/back-office/bni-szervezetfejlesztes-kieges-kkv-cegvilag/">Vastagon kétszámjegyű „céges inflációra” számítanak idén a vállalkozások</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://karriertrend.hu/back-office/bni-szervezetfejlesztes-kieges-kkv-cegvilag/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>BNI: 2024-ben az agilitás és az ügyfélközpontúság lesz a vállalkozások növekedésének kulcsa</title>
		<link>https://karriertrend.hu/back-office/bni-2024-ben-az-agilitas-es-az-ugyfelkozpontusag-lesz-a-vallalkozasok-novekedesenek-kulcsa/</link>
					<comments>https://karriertrend.hu/back-office/bni-2024-ben-az-agilitas-es-az-ugyfelkozpontusag-lesz-a-vallalkozasok-novekedesenek-kulcsa/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Tarnai Attila]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 16 Dec 2023 03:10:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Back office]]></category>
		<category><![CDATA[agilitas]]></category>
		<category><![CDATA[bni]]></category>
		<category><![CDATA[ugyfelkozpontusag]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://karriertrend.hu/?p=35958</guid>

					<description><![CDATA[<p>Az év vége nem csak a lecsendesedés, de a számvetés és tervezés időszaka is, ez pedig különösen igaz az üzleti életben. Amellett, hogy a vezetők ezekben a napokban kipihenhetik a fáradalmakat, egyben arra is jut idejük, hogy a teljes képet vizsgálva alkossanak stratégiákat vagy jelöljenek ki új irányokat vállalkozásuk számára. A 2024-es év is a [&#8230;]</p>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/back-office/bni-2024-ben-az-agilitas-es-az-ugyfelkozpontusag-lesz-a-vallalkozasok-novekedesenek-kulcsa/">BNI: 2024-ben az agilitás és az ügyfélközpontúság lesz a vállalkozások növekedésének kulcsa</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[
<p><strong>Az év vége nem csak a lecsendesedés, de a számvetés és tervezés időszaka is, ez pedig különösen igaz az üzleti életben. Amellett, hogy a vezetők ezekben a napokban kipihenhetik a fáradalmakat, egyben arra is jut idejük, hogy a teljes képet vizsgálva alkossanak stratégiákat vagy jelöljenek ki új irányokat vállalkozásuk számára. A 2024-es év is a bizonytalanságról és a gyorsan változó piaci viszonyokról fog szólni, ez ellen pedig tudatossággal, technológiai fejlesztésekkel és az üzleti kapcsolatok módszeres építésével vehetik fel a harcot a magyar kkv-k. Talán a legfontosabb szempont emellett a sikeres ügyfélkezelés lesz, minden a közösség- és értékteremtésről szól majd. A várható trendeket és legsürgetőbb tennivalókat Avidor András vállalkozásfejlesztési és networking szakértő segítségével szedtük össze.</strong></p>



<p>A cégek számára ma már hívószónak számít a fenntartható növekedés, amely azonban évről-évre egyre több akadályba ütközik. A válságok sorozata különösen érzékenyen érinti a kis- és középvállalkozásokat, melyek globális viszonylatban az egész üzleti szektor mintegy <a href="https://www.brimco.io/business-statistics-to-know/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">90%-át képviselik</a>, így boldogulásuk, sőt növekedésük, gazdasági kulcskérdés a világ minden táján. <em>„Statisztikai tény, hogy a kkv-k fele nem éli túl a piacon töltött első 5 évet, ez az arány pedig mindannyiunk számára rossz hír. Jelenleg kifejezetten nagy kihívás a tartós üzleti siker elérése, így különösen fontosak a stabil alapok. Ha a vállalkozás rendelkezik rövid és hosszú távú stratégiával és felméri az esetleges kockázatokat, akkor gyorsabban és jobban tud reagálni a válsághelyzetekre is. Emellett egyre nagyobb szerep jut az üzleti mentorálásnak is, a cégek rengeteget tudnak egymásnak segíteni saját tapasztalataikkal, továbbajánlással vagy akár pusztán egy szakmai beszélgetéssel” </em>– mondja <strong>Avidor András, </strong>a <a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>BNI Magyarország</strong></a> és a jövőre immár ötödik alkalommal megrendezésre kerülő <a href="https://premiumsclub.com/nsc-evindito-hetvege/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Next Stage Camp: Évtervező hétvége</a> alapítója és vezetője, ahol Nyúl Sándor is megosztja tapasztalatait az alábbi témákban:</p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>2024: fókuszban a technológia és az ügyfelek</strong></h2>



<p>A jövő év tehát hasonlónak ígérkezik, mint az elmúlt néhány esztendő: tele lesz kiváló üzleti lehetőségekkel, egyben óriási buktatókkal is. Tennivaló tehát lesz bőven, mindenekelőtt azonban fontos hátra is tekinteni és megvizsgálni, milyen stratégiák működtek jól 2023-ban, milyen területek szorultak háttérbe és mi az, amit a lehető leghamarabb meg kell oldani az új évben. Az analízis segítségével priorizálni tudjuk a ránk váró feladatokat, egyben a szervezeti felépítést és feladatköröket is átgondolhatjuk, hogy az minél hatékonyabban szolgálja az érdekeinket. A hosszabb távú célkitűzések mellett legyenek olyan egyértelmű vállalások, melyeket 2024 végéig teljesíteni szeretnénk: legyen szó akár a bevétel növeléséről, az ügyfélkör bővítéséről, a termékminőség javításáról vagy a belső folyamatok fejlesztéséről, ha mi és a kollégáink is kézzelfogható iránymutatás mentén haladunk, sokkal motiváltabban dolgozunk majd a közös célok megvalósításáért. Mégis melyek azok a fő területek, amiket érdemes figyelembe vennünk a tervezéskor?</p>



<h3 class="wp-block-heading"><strong><em>1.</em></strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong><em>Integrált technológiák és automatizáció</em></strong></h3>



<p>A digitalizáció minden eddiginél komolyabb lehetőségeket kínál a vállalkozások számára: a mesterséges intelligencia önállóan old meg feladatokat vagy kommunikál a munkavállalókkal és ügyfelekkel, a számítógépek elképzelhetetlen mennyiségű adatot kezelnek pontosan és hatékonyan, az online felületek pedig nélkülözhetetlen segítséget nyújtanak a márkaépítésben és értékesítésben. A közeljövő sikerei azon fognak múlni, hogy a kkv-k mennyire tudják integrálni ezeket a rendszereket és egy olyan cégre szabott kombinációt kialakítani belőlük, melyek a leginkább támogatják üzleti céljaikat.</p>



<h3 class="wp-block-heading"><strong><em>2.</em>       <em>Adatalapú döntéshozatal</em></strong></h3>



<p>Kutatások szerint a <a href="https://videnglobe.com/blog/the-5-strategies-for-profitable-business-growth" target="_blank" rel="noreferrer noopener">cégek 23%-a</a> egyáltalán nem elemzi és értékeli utólag a meghozott döntések hatásait a vállalkozásra nézve, ezzel fontos információkat hagynak figyelmen kívül, ami pedig komolyan befolyásolhatja az üzleti kilátásokat. A jövőben egyre nagyobb jelentőségük lesz az adatoknak és az azok elemzésével nyert összefüggéseknek a kkv-k teljesítményében és sikerében, azonban a big data által nyújtott lehetőségek maradéktalan kiaknázásáig hosszú út vezet. Az első lépések a munkavállalók edukációjával és a kapcsolódó tevékenységek iránti elkötelezettség növelésével kezdődnek – minél hamarabb, annál jobb.</p>



<h3 class="wp-block-heading"><strong><em>3.</em>       <em>Külföldi piacokon</em></strong></h3>



<p>Számos hazai vállalkozás folytat üzleti tevékenységet és értékesíti termékeit, szolgáltatásait más országokban is, de ezek a törekvések gyakran nem eléggé tudatosak, inkább csak egy-egy új kapcsolatból születik együttműködés. Habár ezek a lehetőségek jó belépőt biztosíthatnak az induláshoz idegen piacokon, az exportban komolyan gondolkodó cégeknek nemzetközi üzleti stratégiára van szükségük, sőt, gyakran át kell alakítaniuk a szervezeti felépítést, belső folyamatokat, erőforrás-menedzsmentet. Emellett hasznos lehet olyan vállalkozásokkal konzultálni, melyek vagy keresztülmentek már ezeken a lépéseken vagy élő kapcsolatokkal rendelkeznek a kiszemelt területen.</p>



<h3 class="wp-block-heading"><strong><em>4.</em>       <em>Minden az ügyfélről szól</em></strong></h3>



<p>Természetesen távolabbról szemlélve is az ügyfélelégedettség az egyik legfőbb mutatója az üzleti sikernek, azonban ez napjainkban már többről szól. A felnövekvő generációk már elvárják, hogy minden digitális területen a maximumot nyújtsa a vállalkozás, azonnali visszajelzéseket, gyors és akadálytalan vásárlói útvonalat keresnek, ráadásul már azt is figyelembe veszik a választáskor, hogy az adott cég milyen értékeket képvisel, odafigyel-e például a fenntartható üzletmenetre. Nagyon jól kell tehát ismernünk a célcsoportunkat, visszajelzéseket kérni tőlük és azokból levonni a megfelelő következtetéseket, hogy beépíthessük a tanulságokat ügyfélkezelési gyakorlatunkba.</p>



<blockquote class="wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow">
<p><em>„2024 kulcsszavai egyértelműen a nyitottság és az együttműködés lesznek: amelyik cég nem figyel a piacán zajló változásokra, az le fog maradni a gyorsan változó viszonyok között. Érvényes ez a technológiai adaptációra, de az ügyfélkapcsolatokra is, a lényeg az, hogy cégünk ne elszigetelt egységként működjön, hanem együtt éljen és alakuljon a környezetével. Ehhez pedig elengedhetetlen a tudatos és rendszeres szakmai networking is, mely nem csupán az üzletszerzésben és tanulásban segít, de egyben inspiráló is” </em></p>
</blockquote>



<p>– mondja <strong>Avidor András. </strong>A <a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener">BNI</a> több mint 1100 hazai tagvállalkozásának nem is kell sokat várnia 2024 első kapcsolatépítő eseményére, a január 12. és 14. közötti <a href="https://premiumsclub.com/nsc-evindito-hetvege/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Évtervező hétvégén</a> a festői Prónay Kastélyban alapozhatják meg a jövő évi üzleti sikereket. A programban makrogazdasági kitekintés és a vállalkozásfejlesztéshez támpontot adó interaktív szekció is lesz, a cégátadás kihívásairól pedig Nyúl Sándor beszél majd, aki 2020-ban lépett hátra a Gránit Pólus vezetésétől.</p>



<figure class="wp-block-embed is-type-wp-embed is-provider-karrier-trend wp-block-embed-karrier-trend"><div class="wp-block-embed__wrapper">
<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="WUgwH9q9Bl"><a href="https://karriertrend.hu/back-office/ahova-szivesen-jarnak-be-a-kollegak-munkavallaloi-jollet-a-korber-hungarianal/">Ahová szívesen járnak be a kollégák – munkavállalói jóllét a Körber Hungáriánál</a></blockquote><iframe class="wp-embedded-content" sandbox="allow-scripts" security="restricted"  title="&#8220;Ahová szívesen járnak be a kollégák – munkavállalói jóllét a Körber Hungáriánál&#8221; &#8212; Karrier Trend" src="https://karriertrend.hu/back-office/ahova-szivesen-jarnak-be-a-kollegak-munkavallaloi-jollet-a-korber-hungarianal/embed/#?secret=YGodVa7Gsr#?secret=WUgwH9q9Bl" data-secret="WUgwH9q9Bl" width="600" height="338" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no"></iframe>
</div></figure>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/back-office/bni-2024-ben-az-agilitas-es-az-ugyfelkozpontusag-lesz-a-vallalkozasok-novekedesenek-kulcsa/">BNI: 2024-ben az agilitás és az ügyfélközpontúság lesz a vállalkozások növekedésének kulcsa</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://karriertrend.hu/back-office/bni-2024-ben-az-agilitas-es-az-ugyfelkozpontusag-lesz-a-vallalkozasok-novekedesenek-kulcsa/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Drámai következményekkel számolhatnak a vállalkozások</title>
		<link>https://karriertrend.hu/back-office/dramai-kovetkezmenyekkel-szamolhatnak-a-vallalkozasok/</link>
					<comments>https://karriertrend.hu/back-office/dramai-kovetkezmenyekkel-szamolhatnak-a-vallalkozasok/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Tarnai Attila]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 19 Mar 2023 03:10:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Back office]]></category>
		<category><![CDATA[bni]]></category>
		<category><![CDATA[kapcsolatépítés]]></category>
		<category><![CDATA[vállalkozás]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://karriertrend.hu/?p=31591</guid>

					<description><![CDATA[<p>A jelenlegi bizonytalan, válságos gazdasági helyzetben minden olyan eszköz szerepe felértékelődik, amely képes extra bevételt hozni a vállalkozásoknak. A tudatos és profi üzleti kapcsolatépítés – más szóval networking – erejét tökéletesen jól mutatja, hogy a vállalkozások saját bevallásuk szerint céges ügyfeleik közel harmadát elveszítenék, ha nem fektetnének megfelelő hangsúlyt kapcsolati tőkéjük gondozására. Beszédes statisztika az [&#8230;]</p>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/back-office/dramai-kovetkezmenyekkel-szamolhatnak-a-vallalkozasok/">&lt;strong&gt;Drámai következményekkel számolhatnak a vállalkozások&lt;/strong&gt;</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[
<p><strong>A jelenlegi bizonytalan, válságos gazdasági helyzetben minden olyan eszköz szerepe felértékelődik, amely képes extra bevételt hozni a vállalkozásoknak. A tudatos és profi üzleti kapcsolatépítés – más szóval networking – erejét tökéletesen jól mutatja, hogy a vállalkozások saját bevallásuk szerint céges ügyfeleik </strong><a href="https://fitsmallbusiness.com/business-networking-statistics/" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>közel harmadát</strong></a><strong> elveszítenék, ha nem fektetnének megfelelő hangsúlyt kapcsolati tőkéjük gondozására. Beszédes statisztika az is, hogy a személyes üzleti találkozások </strong><a href="https://www.apollotechnical.com/networking-statistics/" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>40%-a</strong></a><strong> sikeres üzletkötést eredményez – hívta fel a figyelmet Avidor András vállalkozásfejlesztési és networking szakértő, a BNI Magyarország vezetője a közelgő </strong><a href="https://networkingkonferencia.hu/nemzetkozi-networking-konferencia-xiv/" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><strong>Nemzetközi Networking Konferencia</strong></a><strong> apropóján.</strong></p>



<p>A világjárvány és a lezárások kétségtelenül komoly&nbsp;<a href="https://hbr.org/2021/02/research-were-losing-touch-with-our-networks" target="_blank" rel="noreferrer noopener">nyomot hagytak</a> kapcsolatépítési szokásainkon, még most is kevesebbet utaznak az emberek és hajlamosabbak írásban vagy az online térben kommunikálni – ez a tendencia pedig többnyire az üzleti életben is érvényesül. Minden létező kutatás és a gyakorlati tapasztalok is azt mutatják ugyanakkor, hogy egy kézfogásnál vagy a kiállított termék mellett elhangzott rövid beszélgetésnél semmi sem építi jobban egy vállalkozást. A networking eseményeken megszólított potenciális ügyfelek&nbsp;<a href="https://www.apollotechnical.com/networking-statistics/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">40%-kal</a>&nbsp;nagyobb eséllyel kerülnek valóban az ügyfélkörünkbe, a B2B partnerek&nbsp;<a href="https://novoresume.com/career-blog/networking-statistics" target="_blank" rel="noreferrer noopener">80%-a</a>&nbsp;pedig személyes benyomások alapján hozza meg üzleti döntéseit, de még a hagyományos névjegykártyák hasznát sem szabad lebecsülni, mert az emberek&nbsp;<a href="https://www.newstrail.com/business-cards/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">közel háromnegyede</a>&nbsp;ítéli meg a vállalkozást ez alapján. De hogyan lehetünk sikeresek a networking világában?</p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>40 milliárd forintnyi többletbevétel a kapcsolatépítésnek köszönhetően</strong></h2>



<p>Bármennyire is megszokottá és hatékonnyá váltak tehát a digitális platformok napjainkra, kiemelten fontos, hogy a vállalkozások időt és energiát áldozzanak a személyes <a href="https://karriertrend.hu/karrier/linkedin-allaskereses-munkavallalo-vallalkozas/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">kapcsolatépítésre</a>. Legyen szó szakmai konferenciáról, iparági fórumról vagy éppen kereskedelmi kiállításról, ha félkészülten érkezünk és a termékünk vagy szolgáltatásunk mellett személyes élményt is tudunk nyújtani a potenciális ügyfeleknek, nem nyúlhatunk mellé &#8211; magányos farkasként azonban nem mindig egyszerű felismerni a kínálkozó lehetőségeket. A BNI <a href="https://www.bni.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">nemzetközi üzleti közösség</a>, szervezet éppen ebből a felismerésből született meg közel 40 évvel ezelőtt az Egyesült Államokban. A mára már közel 80 országot lefedő közösség eredményei pedig magukért beszélnek: a szervezet jelenleg közel 300.000 vállalkozást tömörít a világ minden tájáról, akik tavaly összesen több mint 20,6 milliárd dollár (kb. 7.800 milliárd forint) <a href="https://www.prnewswire.co.uk/news-releases/bni-shares-why-referrals-are-the-most-powerful-way-to-grow-a-successful-business-301750168.html" target="_blank" rel="noreferrer noopener">többletbevételhez</a> segítették egymást.</p>



<p><em>„Az üzleti közösségek további dimenziót adnak a networking megkérdőjelezhetetlen értékéhez, hiszen olyan cégeket hoznak össze, melyek közös célokban osztoznak: fejleszteni szeretnék vállalkozásukat, új üzletet és ügyfeleket kívánnak szerezni, miközben visszajelzéseket kaphatnak, megoszthatják egymással tapasztalataikat, tanulhatnak és inspirálódhatnak. A magyar BNI-tagok rendszeres találkozókon vehetnek részt, százas nagyságrendben bővíthetik kapcsolati hálójukat, ezáltal számos üzletszerzési lehetőség nyílik meg előttük. Különböző képzéseken és konferenciákon bővíthetik tudásukat, sőt, az egyes szegmensek képviselői külön csoportokban dolgozhatnak össze a jobb eredményekért” – </em>mondja <strong>Avidor András, a szervező BNI Magyarország alapítója, vezetője</strong>.</p>



<p>2022-re már közel 1.100 magyar vállalkozás rendelkezett <a href="https://bni-hungary.com/hu-HU/index" target="_blank" rel="noreferrer noopener">BNI</a> tagsággal, akik összesen 40 milliárd forint többletbevételt generáltak egymásnak pusztán a kapcsolati tőke erejével. A szervezet éves szinten közel 2.400 üzleti rendezvényt szervez országszerte.</p>



<h2 class="wp-block-heading"><strong>A nemzetközi piacok felé is van kikövezett út</strong></h2>



<p>A megbízható üzleti kapcsolatoknak persze nem csupán az országhatáron belül óriási az értéke, sőt, talán még több kérdéssel és leküzdendő akadállyal szembesülnek azok a vállalkozások, melyek a nemzetközi piacokon szeretnének érvényesülni. <em>„A BNI a világ legnagyobb üzleti közössége,</em> <em>amely a magyar cégek számára is nyitott és lehetőséget kínál az exportpiacra lépésre, vagy a már meglévő export tevékenységük bővítésére. Emellett a közelmúltban elindítottuk nemzetközi BNI csoportunkat is, melynek célja, hogy kimondottan a külföldön élő, és vállalkozó honfitársainkat is bevonjuk közösségünkbe és velük közösen támogassuk tagjaink exportpiaci tevékenységének fejlesztését” – </em>tette hozzá Avidor András.</p>



<p>A BNI Magyarország március 24-én rendezi meg az év legnagyobb hazai üzleti kapcsolatépítő rendezvényét, a <a href="https://networkingkonferencia.hu/nemzetkozi-networking-konferencia-xiv/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">14. Nemzetközi Networking Konferenciát</a>.&nbsp;Az eseményre mintegy 300 magyar vállalkozást várnak a szervezők, akiknek lehetősége lesz üzleti kapcsolatépítő megbeszéléseket folytatni egymással. Illetve értékes előadásokra is sor kerül többek között Pál Feri atya, Dr. Aczél Petra kommunikációkutató és Mark Gibson, a spanyol BNI közösség igazgatójának tolmácsolásában. A konferenciára még nyitott a jelentkezési lehetőség.</p>



<p>Fotó: <a href="https://elements.envato.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Envato</a></p>



<figure class="wp-block-embed is-type-wp-embed is-provider-karrier-trend wp-block-embed-karrier-trend"><div class="wp-block-embed__wrapper">
<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="PSKSF8Ogzz"><a href="https://karriertrend.hu/back-office/3-jo-ok-a-mentorprogram-bevezetesere/">3 jó ok a mentorprogram bevezetésére</a></blockquote><iframe class="wp-embedded-content" sandbox="allow-scripts" security="restricted"  title="&#8220;3 jó ok a mentorprogram bevezetésére&#8221; &#8212; Karrier Trend" src="https://karriertrend.hu/back-office/3-jo-ok-a-mentorprogram-bevezetesere/embed/#?secret=2KjhPQVgpn#?secret=PSKSF8Ogzz" data-secret="PSKSF8Ogzz" width="600" height="338" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no"></iframe>
</div></figure>
<p>A <a href="https://karriertrend.hu/back-office/dramai-kovetkezmenyekkel-szamolhatnak-a-vallalkozasok/">&lt;strong&gt;Drámai következményekkel számolhatnak a vállalkozások&lt;/strong&gt;</a> bejegyzés először <a href="https://karriertrend.hu">Karrier Trend</a>-én jelent meg.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://karriertrend.hu/back-office/dramai-kovetkezmenyekkel-szamolhatnak-a-vallalkozasok/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
