Az elmúlt 10 évben radikálisan megváltozott a munkaerőpiaci környezet a fogyatékossággal élő emberek munkavállalásának foglalkoztatási körülményeiben. Adóvisszatérítés, mentorálás, és fejlesztés, valamint öröm és lojalitás a kulcsszavak a megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatásában. Régen csak „roki-nyugdíjasnak” hívták a megváltozott munkaképességű munkavállalókat. Inkább problémát jelentettek egy-egy munkáltató számára, mintsem megtartandó vagy fejlesztendő értéket. Aztán a világ elkezdett változni: … Bővebben: Esély: a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatása