Szeptembertől decemberig a gazdaság számos területén intenzívebb a munka, mint az év más szakaszaiban. Ez magával hozza azt is, hogy új dolgozókat keresnek annak érdekében, hogy felkészüljenek az év végi csúcsidőszakra. Ha csak legyintenél abban a hitben, ez csak átmeneti, lehet, tévedsz. Sok esetben ugyanis akár hosszabb távú karrierlehetőségeket is jelenthet. Nézzük, hogy idén mely területeken nőhet a kereslet a munkaerő iránt!

Kereskedelem és e-kereskedelem

Szeptemberben talán még nem égsz karácsonyi lázban, ám a kereskedelem már résen van. Az ünnepi vásárlási láz sokaknál ugyanis már ősszel elkezdődik, ezért a kiskereskedelmi láncok és webáruházak gyakran keresnek eladókat, raktári dolgozókat, logisztikai koordinátorokat és ügyfélszolgálati munkatársakat. Az e-kereskedelem bővülésével a csomagfeldolgozó központokban is erős a munkaerőigény. Amerikában például 2023 októbere és decembere között közel 500 ezer szezonális dolgozót alkalmaztak. Hasonló mintázat figyelhető meg hazánkban is.

Logisztika és szállítmányozás

Ha pedig a kereskedelem nyüzsögni kezd, ahhoz igazodik a logisztika is. A megnövekedett áruforgalom miatt nagy szükség van ügyfélszolgálatosokra, diszpécserekre, futárokra, sofőrökre, raktárosokra. A gyors és pontos kiszállítás kulcsfontosságú, ezért ezek a pozíciók kimondottan keresettek. A hazai futárcégek is megnövelik munkavállalóik számát és tavaly a Magyar Posta is bővítette a járműflottáját a zavartalan kiszolgálás érdekében.

Szezonális irodai munkák

Adminisztrátorok, projektasszisztensek és HR-koordinátorok iránt is megnő a kereslet, hiszen sok vállalatnak extra támogatásra van szüksége a hajrá időszakában.

Vendéglátás és turizmus

Tény, hogy a nyár az igazi fesztivál időszak, de az ősz sem fukarkodik rendezvényekben, konferenciákban, céges eseményekben, esküvőkben. Ezzel párhuzamosan több szakácsokra, felszolgálóra, catering koordinátorra és szállodai recepciósra van szükség. Az ünnepi időszakhoz közeledve pedig még több lehetőség nyílik ebben a szektorban. A KSH adatai szerint 2024 októberében a szálláshelyek iránti kereslet mutatói is emelkedtek.

Egészségügy

Ősszel beindul az influenza és egyéb szezonális megbetegedések, amely növeli az alapellátás, a sürgősségi ellátás és időnként a járó-/fekvőbeteg-osztályok teherbírását. Növekvő munkaerőigény merülhet fel az ápolói munkakörben, a járó- és/vagy fekvőbeteg osztályokon, de az adminisztráció terén is.

Oktatás

A diákok már a bőrükön érzik, hogy megkezdődött az iskola, ezzel együtt megnőhet a tanári és korrepetáló iránti igény.

Pénzügy és számvitel

Az év végi zárásokra készülve a cégek gyakran keresnek könyvelőket, pénzügyi asszisztenseket és adótanácsadókat. Ezek a pozíciók szezonálisan erősödnek, de jó eséllyel akár hosszabb távú munkára is felkészülhet a jelentkező.

Az őszi hónapokban a munkaerőpiac igazán pezsegni kezd és ez kedvez az álláskeresőknek. Nem véletlenül időzítik az állásbörzék zömét az évnek erre az időszakára. Legyen szó kereskedelemről, logisztikáról, vendéglátásról vagy pénzügyi feladatokról, ilyenkor jó eséllyel találhatsz új lehetőséget. Arra is nagy esély van, hogy a szezonális munkából végül hosszabb távú elköteleződés lesz.

Szerző: Rónai Márta
Kép forrása: Pexels

A Hol nő meg a kereslet? Szezonális iparágak és álláslehetőségek bejegyzés először Karrier Trend-én jelent meg.

A nyári szezonális munkák a vendéglátás területén nagyon változatosak, a felszolgálótól a recepciósig számtalan lehetőséget kínálnak arra, hogy valaki tapasztalatot szerezzen. Lefőzhetsz egy tökéletesen kávét, kiszolgálhatsz udvariasan és figyelmesen egy balatoni büfében, vagy kezelheted türelmesen a vendégek panaszait egy étteremben. A hangsúly minden esetben az ügyfeleknek nyújtott profi szabadidős szolgáltatáson van.

Vendéglátás: kinek való?

Ez a munka elsősorban annak való, aki szeret emberekkel foglalkozni. A vendéglátás elsősorban arról szól, hogy azok a pihenni, kikapcsolódni vágyó emberek, akiket kiszolgálsz, boldogok és elégedettek legyenek és a szabadidejükben élményekben legyen részük. 

Vendéglátásban dolgozni, vagy annak valamelyik területén tapasztalatra szert tenni azt is jelenti, hogy egy olyan szakmai tudás birtokában vagy, amit egy jó nyelvtudással kombinálva a világ bármelyik pontján el tudsz adni, tehát kinyílhat számodra a világ. Szó szerint körbeutazhatod a világot, ha szeretnéd. Egy nagy szállodaláncnál, vagy egy étteremláncnál lehetőséged lesz arra, hogy elutazz olyan helyekre, amiről mások csak álmodnak. 

Jelenleg a vendéglátásban rengeteg álláslehetőség van. Bár sok ilyen pozíció „belépő szintű”, a vendéglátás olyan terület, ahol gyakran lehet feljebb jutni a nagyon alacsony beosztásokból a vezető beosztásokig. Az ebben az iparágban dolgozó menedzserek gyakran profitálnak azokból a közvetlen tapasztalatokból, amire akkor tettek szert, amikor kezdőként több éven keresztül foglalkoztak napi szinten a vendégekkel. 

Minden nap más és más

A vendéglátásban dolgozóknak nap mint nap alkalmazkodniuk kell az egyes ügyfelek igényeihez, és változtatniuk kell a megszokott dolgokon, így kreatív problémamegoldó lehetsz. Ha szereted a változatosságot, a kreativitást és a csapatmunkát, akkor ez lehet a tökéletes karrierút számodra. Ha szereted a kiszámíthatóságot, akkor ez nem a te utad. A vendéglátásban minden műszak más és más, minden nap új embereket ismersz meg és új kihívásokkal kell szembenézned. 

Hétvégézés és hosszú műszakok

Ha megkérdezed bármelyik tapasztalt vendéglátóipari szakembert, természetesen nem csak a fent említett pozitívumokról fog beszámolni. Azt is el fogja mondani, hogy ez a munka nehéz és megterhelő. A legtöbb vendéglátóipari munkánál csak ritkán van szabad hétvégéd és a pihenőnapok is általában hétköznapra esnek. Ha pedig nyári szezonális munkáról van szó, akkor azzal is kell számolni, hogy előfordulhat, hogy a munkáltató szeptember végén szélnek ereszti a munkavállalókat.

Mennyit lehet keresni vendéglátásban ma Magyarországon?

A vendéglátásban ma Magyarországon az átlagbér felett lehet keresni a legtöbb helyen. Különösen igaz ez a turisták által közkedvelt helyekre. Több olyan pozícióval is találkoztunk, hogy a Balatonnál egyszerű pultosként, vagy konyhai kisegítőként havi nettó 400-500 ezer forintot fizetést ígértek szállással. Ha valakinek van egy kicsi tapasztalata, beszél egy idegennyelvet és vállalja a betanítást, akkor recepciósként vagy felszolgálóként ennél többet, akár 600-650 ezer forintot is kereshet. Egy tapasztalattal rendelkező szakács pedig akár havi 700-950 ezer forintot is hazavihet.

Szerző: K.T.
Fotó: Envato

A Nyári munka a vendéglátásban – döbbenet, mennyit lehet vele keresni bejegyzés először Karrier Trend-én jelent meg.