mentalis egeszseg 
Felelős-e a munkáltató a munkavállaló mentális egészségéért?
Az egészségünk megőrzése az egyik legfontosabb feladat, ráadásul ez nemcsak testi, de lelki értelemben is értendő. Cikksorozatunk 2. része a munkaegészségről.
Felelős-e a munkáltató a munkavállaló mentális egészségéért?
Az egészségünk megőrzése az egyik legfontosabb feladat, ráadásul ez nemcsak testi, de lelki értelemben is értendő. Cikksorozatunk 1. része a munkaegészségről.
Van kiút a munkanélküliség okozta borúból
A tartós munkanélküliség megzavarja a normális életet, csökkenti a fejlődési lehetőségeket. Az állástalanság testi és lelki panaszokat is okoz. A munkahelyüket elveszítő embereknek az állástalanság…
Karácsony: telefon és laptop ki, ünnepi zene és sütemény be!
Az okostelefonok és a home office korában a munkaidő kissé összemosódik. Sok munkavállaló még a szeretet ünnepén is elérhető lesz a főnöke számára. Nyilván becsúszhatnak…
Ezt tedd, ha nem tudsz kikapcsolni az ünnepek alatt
Van, hogy hiába jön el a várva várt szabadság, a pihenés nem érkezik meg vele. Mi lesz az ünneppel?
Ezeket az extrákat várják el a munkáltatótól az irodai dolgozók
Az irodákban nem elég már a biztonságos környezet, a munkavállalóknak az is fontos, hogy inspirálják őket. Többek között ez derül ki a Skanska harmadik, a…
