blank vezetes
munkajog, egyenjogusag, noimunkavallalas, diszkriminacio, vezetes, karrier

Miért nincs még mindig „elég” női vezető? Talán újra kellene gondolni az eddigi stratégiákat?!

Az elmúlt több évtized arányaiban szinte változatlan statisztikái azt mutatják, hogy a jelenleg alkalmazott módszerek, stratégiák valóban nem érik el a kívánt hatásokat.
blank
blank
Agresszivitás

Munkahelyek, ahol rettegni kell – avagy „a hivatal, ahol dolgozom”

Szinte mindannyian ismerjük azt az embertípust, vagy akár mi magunk is voltunk már ebben a helyzetben, egy félelemmel teli szervezetben dolgozva, ahol napról napra résen…
blank
blank
Vezetés

Dönteni egy pillanat alatt – avagy hogy használják az intuíciójukat a profi vezetők?

eredményét sorba állítottam és azt választottam, aminek a statisztikai valószínűsége a leginkább kedvező volt” – mondta Sherlock Holmes, amikor két év után találkozott a barátjával.…
blank
blank
Mérgező főnök

Mérgező munkahelyi légkör – vigyázat, bárhol előfordulhat!

Ártalmas munkahelyi légkör bárhol kialakulhat, de egyes környezetek gyakrabban szülnek nehéz helyzeteket.
blank
blank
Tervezés

5 tipp a hatékony célkitűzésért és jó eredményért

Sokszor már a nulladik pillanatban eldől, hogy el tudjátok-e majd érni a kívánt eredményt.
blank
blank
Állásinterjú előtt

Miben jó a nő, és miben a férfi? – Így lehet építeni a nemek...

Új módszert dolgozott ki egy vezető vállalati gender-specialista. Ennek értelmében a férfiak és nők egyaránt képesek legyenek valós önmagukat megélni (és ezt kamatoztatni) a munka…
blank
blank

H I R D E T É S

Adatvédelmi beállítások elmentve!
Adatvédelmi beállítások

Amikor meglátogat egy webhelyet az tárolhat vagy lekérhet információkat a böngészőben, főként sütik formájában. Itt beállíthatja személyes cookie szolgáltatásokat.

Ezek a cookiek az oldal működéséhez szükségesek. Automatikusan elindulnak, amikor Ön a weboldalunkat meglátogatja. Kivételes esetekben a büngészőkben tilthatók le, de felhívjuk a figyelmét arra, hogy oldalunkat ezek nélkül a sütik nélkül nem fogja tudni kielégítően használni.


Összes tiltása
Összes engedélyezése