Balance
Balance
Miért választják egyre többen a visszatérést? A bumeráng alkalmazottak jelensége
A Harvard Business Review szerint az “új” alkalmazottak több mint negyede valójában egyáltalán nem új. Ők igazából bumeráng alkalmazottak, akik egyszer elmentek, majd úgy döntöttek, visszatérnek. Őket vesszük most górcső alá.
Nem mindegy, hogy csoport vagy csapat: így legyetek együtt a világ ellen
A több, együtt dolgozó személy még nem feltétlenül áll össze csapattá, amely pedig a munka rovására mehet.
Te melyik vagy? Gondolkodás típusok a munkahelyen
A munkában egészen másképp érvényesül az, hogy a saját gondolkodásunk melyik típust képviseli.
A munkahelyi barátságok sikerre viszik a céget
A munkatársakkal fenntartott egészséges kapcsolatok pedig nem csupán potenciális barátságokhoz vezethetnek, hanem segíthetnek a választott úton való eligazodásban.
A nők karrierfejlődésének láthatatlan akadálya
A nők karrierjének támogatása és elősegítése nem csupán egyéni érdek, hanem társadalmi és gazdasági szükségszerűség is.







