Freepik
Freepik

Fizetésemelés: így beszélj róla a főnököddel, hogy az ne legyen kellemetlen

blank
blank

A fizetésemelés még a mai világban is gyakran kényes témának számít, legalábbis sokan félnek attól, hogyan lehetne erről kommunikálni a főnökükkel anélkül, hogy a beszélgetés kínossá vagy kellemetlenné válna. Nos, ha úgy érzed, hogy egy magasabb bérnek itt az ideje, akkor adunk néhány tippet, amivel könnyebb lehet elérni a célodat a felettesednél.

Javasolj egy face to face meetinget

Ha home office-ban is dolgozol, akkor is a fizetésemelésről való tárgyalás tisztább lehet, ha személyesen történik meg. Ha pedig erre nincs lehetőség, mindenképpen kérd meg a felettesedet, hogy legyen egy online meetingetek, amin csak ti ketten vagytok ott, ez nem egy olyan dolog, amit a többi kolléga előtt kell intézni. A szemkontaktus azonban sokat segíthet annak érdekében, hogy a beszélgetés gördülékenyen menjen.

Mondd el, hogy a fizetésemelés miért esedékes most már

Nyugodtan barátságosan, de mégis nyíltan emeld ki, hogy mik azok a feladatok és projektek, amelyeket te magad csinálsz, ha pedig plusz teendőid vannak, akkor természetesen azok is számítanak. Lényegében mutasd meg azt, hogyan járulsz hozzá ahhoz, hogy a munka gördülékeny és sikeres legyen. Fontos azonban, hogy mindezt úgy mondd el, hogy ne kerülj bele egy bizonyos áldozat szerepbe, inkább csak tényeket közölj.

Légy megértő

Fontos, hogy a beszélgetésetek során ne követelőzz a főnöködtől, hanem inkább finoman jelezd neki, hogy örülnél neki, ha a közeljövőben növekedne a béred. Ezáltal ő sem fogja feszültnek érezni magát, valamint hozzá kell tenni, hogy a fizetésemelés megadásáról nagy valószínűséggel a felettesednek is kell tárgyalnia másokkal, így már emiatt sem jó ötlet túlságosan letámadni. Inkább a türelmet és a megértést lássa rajtad, de közben húzz határokat, és ne félj kimondani, ha azt érzed, hogy a jelenlegi béred nem arányos azzal, amit teljesítesz.

Csak a fizetésemelés jöhet szóba? Gondolj át más opciókat is

Ha esetleg költségvetési vagy egyéb okok miatt a főnököd úgy gondolja, hogy jelenleg nem tudnak neked fizetésemelést adni, akkor gondolkodj B opciókon, amelyek szintén hasznosak lehetnek számodra, és egy kérdést megérhetnek. Ilyenek lehetnek a mentorprogramok, a továbbképzési kezdeményezések vagy más béren kívüli juttatások.

+1 dolog, amit észben kell tartanod

Ne felejtsd el, hogy a fizetésemelésről való tárgyalás nem biztos, hogy egy meeting alatt lezongorázódik. Az első dolgod az, hogy kiállj magadért, és elmondd, amit szeretnél. Ha a kérésedet azonnal elutasítják, akkor kérdezd meg a miérteket, és azt, hogy mire lenne szükség egy magasabb bérhez. Azt is fontos eldöntened magadban, hogy mi az az emelés, amivel elégedett lennél, ugyanis, ha a jelenlegi munkahelyed ezt nem tudja biztosítani, akkor át kell gondolnod, hogy új állás után kellene-e nézelődnöd.

Forrás: Michael Page

Kiemelt kép: Freepik